为加强经营管理，理顺工作关系，查找岗位疏漏，提高工作效率，降低认证风险，GIC中国于2013年6月3日对广州分公司进行了2013年度的第一次内审。本次内审委派技术部经理Chelsea/闫哲女士担任内审员，广州分公司经理及全体员工参加并积极配合内审工作。
　　审核过程中，Chelsea/闫哲女士按过程方法、依据相关认可规范、法律法规及GIC中国的工作要求为依据对广州分公司的岗位的职责、工作目标完成情况和工作过程证据等进行了抽样核查和梳理，各岗位员工高度重视、积极配合，以认真负责的态度紧张有序的准备、提供相关资料。
　　通过此次内审，闫哲老师对广州分公司各项工作给予了高度评价，认为分公司工作符合相关的认可规范、法律法规以及总部对分公司的管理要求，分公司运行较为充分有效，同时对工作中存在的问题大家进行了充分的交流与探讨，解决分歧、理顺接口
　　员工们一致表示将对内审提出的问题认真的进行分析，制定有效的改进措施，并非常感谢闫老师对分公司工作的指导，内审在紧张有序、愉快和谐的气氛中结束。